Vielleicht stehen Sie gerade vor einer Entscheidung, die sich nicht einfach beantworten lässt. Vielleicht verändert sich Ihre Rolle, Ihre Organisation oder Ihr Umfeld. Oder Sie selbst verändern sich und fragen sich, ob alles noch passt? Sie möchten eine Situation mit jemandem betrachten, der nicht Teil Ihres Systems oder ihres Umfelds ist.
Wenn Sie herausfinden möchten, ob meine Arbeitsweise zu Ihrer Situation passt, freue ich mich auf ein erstes Gespräch.
Ein erstes Gespräch.
Wir sprechen über Ihre aktuelle Situation, die Fragen, die Sie beschäftigen, und darüber, was Sie sich von einer Zusammenarbeit wünschen.
Dabei geht es darum, herauszufinden, ob die Art, wie ich arbeite, zu Ihnen und Ihrer Situation passt.
Das Gespräch ist vertraulich und unverbindlich.
Sie möchten zunächst schriftlich Kontakt aufnehmen?
Wie kann ich Sie unterstützen?
Compagnion
Vertraulicher Denkraum für Führungspersönlichkeiten. 1:1-Begleitung für Situationen, in denen es nicht um fertige Antworten, sondern um Klarheit, Perspektive und verantwortungsvolle Entscheidungen geht.
Development Circle
Gemeinsam denken. Anders führen. Ein geschützter Entwicklungsraum für Führungspersönlichkeiten, die ihre Wahrnehmung schärfen, neue Perspektiven gewinnen und voneinander lernen möchten.
Club
Der exklusive Raum für langfristigen Austausch und Wirkung. Ein exklusiver Raum für erfahrene Führungspersönlichkeiten. Persönlich, vertraulich und auf Einladung.
Ihre Offenheit verdient absolute Vertraulichkeit.
Gerade bei Fragen rund um Führung, Macht, Konflikt, persönlicher Verantwortung und persönlichen Herausforderungen ist Vertrauen die Voraussetzung für ein offenes Gespräch. Was Sie im Erstgespräch mit mir teilen, bleibt selbstverständlich vertraulich.
Prof. Dr. Gudrun Henne
Kurfürstendamm 57
D-10707 Berlin
Telefon: +49 30 95998535-0
E-Mail: post@gudrunhenne.de
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